岗位职责: 1.管理员工档案,整理人力资源部相关文件资源,协助处理日常人事事务。 2.协助入、离职手续等相关事宜。 3.公司人员调动组织调整相关工作及资料整理。 4.协助招聘相关事宜,如搜集简历。 5.其他人力资源部相关工作。 任职要求: 1. 本科学历及以上,大三、大四在校学生。 2. 做事认真负责,细心,沟通能力强,熟练掌握Excel 3. 每周满足至少5天全天上班(必要时可请假),可连续工作3个月以上。
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